정신과 질환 산재 신청, 우울증과 적응장애도 업무상 질병으로 인정받는 이유
직장 내 괴롭힘, 폭언, 갑작스러운 업무 과중으로 얻은 우울증과 적응장애도 엄연한 산재 보상 대상입니다. 마음의 상처를 업무상 질병으로 인정받기 위해 필요한 정신과 진료 기록 확보법부터 인과관계 소명 노하우까지 전문 노무사가 상세히 알려드립니다.
직장에서 겪은 정신질환, 정신과 산재처리로 보상 받을 수 있을까요?
직장 스트레스로 발생한 우울증·적응장애·PTSD도 정신과 산재로 보상받을 수 있습니다. 승인 요건과 입증 자료를 확인하세요.
직장내 괴롭힘 산재 신청 가능한가요? 노무사가 알려드리는 신청 전 필수상식 3가지
안녕하세요 노무법인 이룰 강가을 대표 노무사입니다. 2019년 7월 16일 직장 내 괴롭힘 금지법이 시행되고,...